ข่าวดีครูไทย! ศธ. เดินหน้า 'คืนเวลาให้ครู' ลดตัวชี้วัด-เพิ่มสวัสดิการ NCH

กระทรวงศึกษาธิการเดินหน้าขับเคลื่อนนโยบาย "คืนเวลาให้ครู เพื่อคืนอนาคตให้เด็ก" อย่างต่อเนื่อง เพื่อส่งเสริมศักยภาพและคืนเวลาให้คุณครู โดยมีความเชื่อมั่นว่าเวลาอันมีค่าของคุณครูคือการได้ดูแลนักเรียนและสร้างสรรค์การสอนอย่างเต็มที่ ซึ่งมีแนวทางการดำเนินการในหลายมิติ ดังนี้

ลดภาระงานครู "ปรับ ลด ปลดล็อก สู่คุณภาพผู้เรียน"

• ปรับลดตัวชี้วัดการติดตามประเมินผลจาก 151 ประเด็น เหลือเพียง 43 ประเด็น (ลดลงคิดเป็นร้อยละ 71.52)
• เตรียมยกเลิกโครงการที่สร้างภาระความซ้ำซ้อน เช่น โครงการโรงเรียนสีขาว โดยจะเริ่มตั้งแต่ปีงบประมาณ 2570 เป็นต้นไป
• ปรับรูปแบบการป้องกันปัญหายาเสพติด โดยมุ่งเน้นผ่านกิจกรรมที่สร้างสรรค์แทน เช่น กิจกรรม TO BE NUMBER ONE

เพิ่มอัตรากำลังสายสนับสนุน คืนเวลาสอนให้ครู

• จัดสรรงบประมาณเพื่อจ้างธุรการโรงเรียนจำนวน 22,262 ราย และนักการภารโรงจำนวน 26,263 ราย
• ปรับสถานะบุคลากร 7,588 อัตรา (อาทิ ครูผู้ช่วย, ครูพี่เลี้ยง) จากรูปแบบ "จ้างเหมาบริการ" เป็น "ลูกจ้างชั่วคราว"
• ดำเนินการปรับอัตราค่าตอบแทนบุคลากรกลุ่มดังกล่าวให้มีความเหมาะสม สอดคล้องตามคุณวุฒิและลักษณะงาน

พัฒนาระบบสวัสดิการรักษาพยาบาลครูเอกชน

• ยกระดับสวัสดิการการรักษาพยาบาลให้ครูและบุคลากรทางการศึกษาในโรงเรียนเอกชนทั่วประเทศ
• สามารถเบิกจ่ายตรงผ่านระบบ National Clearing House (NCH) ได้ในวงเงิน 150,000 บาท/คน/ปี
• ปัจจุบันมีโรงพยาบาลรัฐเข้าร่วมโครงการแล้วกว่า 700 แห่งทั่วประเทศ โดยได้เริ่มเปิดใช้สิทธิมาตั้งแต่วันที่ 1 พฤษภาคม 2569

แนวทางการแก้ปัญหาหนี้สินครู

• ส่งเสริมความรู้ทางการเงิน (Financial Literacy) ผ่านระบบ E-Learning ซึ่งขณะนี้มีผู้ผ่านการอบรมแล้วกว่า 101,332 คน
• พัฒนาระบบ OBEC DEBT CENTER เพื่อใช้สำหรับวิเคราะห์ข้อมูลและติดตามผลการแก้หนี้ผ่านหน้าจอ Dashboard แบบเรียลไทม์ ทำให้สามารถบริหารจัดการได้อย่างมีประสิทธิภาพมากยิ่งขึ้น